次世代育成支援対策推進法に基づく認定の取得について

  • 2015.06.26
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 株式会社 大光銀行(本店 新潟県長岡市、頭取 古出 哲彦)は、このたび次世代育成支援対策推進法に基づき、新潟労働局長から認定を受けましたので、お知らせします。
 当行では、今後も子育て支援制度等の更なる充実を図り、従業員の仕事と子育ての両立に資する環境整備を行ってまいります。

1.認定日

 平成27年5月20日

2.取組内容

 計画期間 平成22年4月1日~平成27年3月31日までの5年間
 ① 短時間勤務制度の対象者要件について、「3歳未満の子を養育する者」から、「小学生未満の子を養育する者」に就業規則を
   改定しました。
 ② 行内LANを活用しPRを行った結果、計画期間内において男性の育児休業取得者数は目標1人以上に対し2人、女性育児休業取得率は
   目標70%以上に対し90%となりました。
 ③ 子の看護休暇の対象者要件について、「小学生未満の子を養育する者」から、「中学生未満の子を養育する者」に就業規則を
   改定しました。

以  上

【本件に関するお問い合わせ先】 TEL 0258-36-4111(代表)
人事部/内山(内線543)

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株式会社大光銀行

登録金融機関 関東財務局長(登金)第61号
加入協会/日本証券業協会
金融機関コード:0532
SWIFTコード:TAIKJPJT

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